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為提升雄縣衛(wèi)健系統(tǒng)的醫(yī)療服務(wù)能力，根據(jù)《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》，結(jié)合雄縣2025年衛(wèi)健系統(tǒng)招聘計(jì)劃和崗位空缺情況，擬面向社會(huì)公開招聘專業(yè)技術(shù)人員71名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
堅(jiān)持面向社會(huì)公開招聘；堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn)及民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。
二、招聘方式
本次招聘采取筆試和面試相結(jié)合的方式。
三、招聘條件、崗位、人數(shù)
（一）應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
2.18-35周歲（1989年3月6日至2007年3月6日期間出生），博士研究生年齡可放寬到40周歲以下（1984年3月6日及以后出生）。
3.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，具有良好的品行和職業(yè)道德。
4.具有符合崗位要求的專業(yè)及技能條件。
5.具有正常履行職責(zé)的身體條件。
6.具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位（國(guó)內(nèi)2025年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須于2025年7月31日前取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書；國(guó)（境）外高校畢業(yè)生應(yīng)于2025年7月31日取得國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位并完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證）。
7.具備崗位所需要的其他資格條件。
(二)招聘人數(shù)和崗位條件
具體招聘人數(shù)和崗位條件詳見《雄安新區(qū)雄縣2025年衛(wèi)健系統(tǒng)公開招聘專業(yè)技術(shù)人員崗位條件表》(附件)。
現(xiàn)役軍人；試用期內(nèi)的公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)（單位）工作人員、事業(yè)單位工作人員；在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；正在讀研或規(guī)培，未取得畢業(yè)證書或規(guī)培證的，不得報(bào)考。
曾因犯罪受過(guò)刑事處罰和被開除公職的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員，不得報(bào)考。此外，應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。
回避關(guān)系是指《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條關(guān)于“凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。聘用單位負(fù)責(zé)人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，也應(yīng)當(dāng)回避”的規(guī)定。
部分崗位說(shuō)明：
職位條件中“服務(wù)基層項(xiàng)目人員”是指:雄安新區(qū)2025年當(dāng)年服務(wù)期滿且考核合格的“三支一扶”計(jì)劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”人員。
四、招聘程序
通過(guò)雄縣人民政府網(wǎng)（www.xiongxian.gov.cn）面向社會(huì)公開發(fā)布招聘信息。
（一）報(bào)名和資格審查
1.采用網(wǎng)上報(bào)名的方式。報(bào)名網(wǎng)址：https://xx2025ws.ibaoming.net
2.報(bào)名時(shí)間：2025年4月21日9：00至4月28日17：00。 繳費(fèi)截止時(shí)間為2025年4月29日12:00。
3.報(bào)名要求：每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。
4.資格審查及繳費(fèi):對(duì)報(bào)考人員網(wǎng)上報(bào)名登記表填寫信息進(jìn)行資格審核。報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，凡本人填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù)；弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)即取消考試資格或聘用資格。應(yīng)聘人員通過(guò)資格審查的，不能再改報(bào)其他崗位。報(bào)名時(shí)間截止前未通過(guò)資格審查的，可以改報(bào)其他崗位。報(bào)名時(shí)間截止后未通過(guò)審查的，不能再次提交報(bào)名申請(qǐng)或改報(bào)其他崗位。
報(bào)名最后2天報(bào)名人數(shù)比較集中，請(qǐng)盡量避開報(bào)名高峰期，以提高報(bào)名效率。請(qǐng)應(yīng)聘人員盡量不要選擇最后時(shí)刻報(bào)名，以免因報(bào)考條件不符或填報(bào)信息不完整等原因“審核未過(guò)”而錯(cuò)失改報(bào)機(jī)會(huì)。
通過(guò)資格審查考生交納報(bào)名考務(wù)費(fèi)100元，繳費(fèi)成功即完成報(bào)名，未按期繳費(fèi)者視為放棄報(bào)考。
5.開考比例：崗位報(bào)考人數(shù)與招聘人數(shù)的比例不低于3：1，報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開考比例的，減少該崗位招聘人數(shù)或取消該崗位招聘計(jì)劃。對(duì)于取消崗位的已報(bào)名人員，征求本人意見可以進(jìn)行崗位調(diào)劑。
6.報(bào)名考務(wù)費(fèi)減免對(duì)象和辦法。報(bào)名考務(wù)費(fèi)減免對(duì)象包括：建檔立卡貧困家庭人員和城鄉(xiāng)低保家庭人員。
具體流程為：
①建檔立卡脫貧家庭人員和城鄉(xiāng)低保家庭人員，先完成網(wǎng)上繳費(fèi)；
②向電子郵箱：[email protected]發(fā)送審核材料。
審核材料包括：建檔立卡貧困家庭的考生將本人身份證和當(dāng)?shù)剜l(xiāng)村振興局（原扶貧辦）出具的貧困證明或經(jīng)當(dāng)?shù)剜l(xiāng)村振興局（原扶貧辦）蓋章的扶貧手冊(cè)拍攝為照片格式（含本人信息的內(nèi)容要清晰可見）；城鄉(xiāng)低保家庭的考生將本人身份證和其家庭所在地的縣（市、區(qū)）民政部門出具的享受最低生活保障的證明或低保證拍攝為照片格式（含本人信息的內(nèi)容要清晰可見），連同個(gè)人姓名及聯(lián)系方式（手機(jī)號(hào)碼），在報(bào)名截止后兩天內(nèi)打包發(fā)送至電子郵箱：[email protected]。經(jīng)審核符合減免的，報(bào)名考務(wù)費(fèi)將于審核結(jié)束后7個(gè)工作日內(nèi)原途徑返還至繳費(fèi)賬戶。
請(qǐng)考生保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通，以便通知有關(guān)事宜，因所留通訊方式不暢所致后果，由考生自負(fù)。
（二）筆試
筆試采取閉卷形式進(jìn)行。
1.筆試時(shí)間：2025年5月11日上午9:00至11:00。
具體筆試地點(diǎn)、場(chǎng)次及注意事項(xiàng)等相關(guān)要求詳見《筆試準(zhǔn)考證》。考生可于2025年5月8日登錄報(bào)名網(wǎng)站打印《筆試準(zhǔn)考證》。
2.筆試成績(jī)查詢方式：筆試結(jié)束后3日內(nèi)可在報(bào)名網(wǎng)站查詢筆試成績(jī)及是否進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
3.筆試內(nèi)容：筆試內(nèi)容包括《公共基礎(chǔ)知識(shí)》和《醫(yī)學(xué)專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)》，其中雄縣疾病預(yù)防控制中心的“微生物檢驗(yàn)”崗位（崗位代碼013）筆試內(nèi)容包括《公共基礎(chǔ)知識(shí)》和《職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》。
《公共基礎(chǔ)知識(shí)》主要包括：政治（含時(shí)政）、法律、經(jīng)濟(jì)、公共管理、公文寫作、職業(yè)道德、人文、國(guó)情等。
《醫(yī)學(xué)專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)》主要包括：醫(yī)療基礎(chǔ)與臨床知識(shí)、公共衛(wèi)生知識(shí)、醫(yī)學(xué)理論、衛(wèi)生法學(xué)、職業(yè)道德素養(yǎng)等。
《職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》主要包括：語(yǔ)言理解與表達(dá)、數(shù)量關(guān)系、判斷推理、資料分析及綜合常識(shí)等。
4.筆試題型：全部為客觀題。
5.兩科合并一張?jiān)嚲?，滿分100分。
6.筆試設(shè)最低合格分?jǐn)?shù)線，筆試成績(jī)低于最低分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員不得進(jìn)入面試。
（三）資格復(fù)審
面試前對(duì)擬進(jìn)入面試的人員進(jìn)行資格復(fù)審。按進(jìn)入資格復(fù)審人數(shù)與招聘人數(shù)不高于3:1的比例從高分到低分確定參加資格復(fù)審人選，比例內(nèi)末位成績(jī)并列的一并進(jìn)入資格復(fù)審。
資格復(fù)審須出具的證件及材料包括：
1.本人身份證、筆試準(zhǔn)考證、畢業(yè)證、學(xué)位證及報(bào)考崗位所需的其他證件等相關(guān)材料的原件及復(fù)印件。
2.學(xué)信網(wǎng)上自行下載打印的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》。
3.國(guó)（境）外留學(xué)回國(guó)人員提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證等相關(guān)證件材料的原件及復(fù)印件。
4.所有在職人員均需提供單位同意報(bào)考證明，隱瞞不報(bào)或不如實(shí)提供的，后果自負(fù)。
經(jīng)復(fù)審不符合報(bào)名資格條件的，取消面試人選資格，在筆試成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線以上報(bào)考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。
（四）面試
1.資格復(fù)審合格的考生進(jìn)入面試。
2.面試通知單打印。進(jìn)入面試的考生于2025年5月22日登錄報(bào)名網(wǎng)站自行打印《面試通知單》。
3.面試時(shí)間：2025年5月25日。
具體時(shí)間、地點(diǎn)和場(chǎng)次安排詳見《面試通知單》。
4.面試方式。采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和相關(guān)能力。面試滿分100分，最低合格分?jǐn)?shù)線60分。面試當(dāng)場(chǎng)打分，面試成績(jī)采用“體操打分”方法，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，其他分?jǐn)?shù)的平均分為面試成績(jī)。面試成績(jī)當(dāng)天在考點(diǎn)外張貼。
5.總成績(jī)合成。面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)、面試成績(jī)兩部分計(jì)算考試總成績(jī)，總成績(jī)滿分100分?？偝煽?jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。計(jì)算考生總成績(jī)時(shí)，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位（四舍五入）。
(五)體檢、考察
根據(jù)考生考試總成績(jī)，按1：1比例從本崗位高分到低分確定參加體檢人選。如考試總成績(jī)相同，按筆試成績(jī)較高者，退役軍人，烈士子女或配偶，職稱較高者（優(yōu)先順序?yàn)檎摺⒏备?、中?jí)），學(xué)歷（學(xué)位）層次較高者（優(yōu)先順序博士研究生、碩士研究生、大學(xué)本科），出生時(shí)間較晚者的辦法確定人選。體檢工作參照現(xiàn)行公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
體檢合格的，對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考察，并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查。
(六)公示
經(jīng)體檢、考察合格的，確定為擬聘用人選，在雄縣人民政府網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。
在體檢、考察、公示環(huán)節(jié)出現(xiàn)不合格或放棄聘用而空出的崗位，在報(bào)考同一崗位的人員中按考試總成績(jī)由高分到低分的順序依次遞補(bǔ)?？偝煽?jī)并列時(shí)，按優(yōu)先進(jìn)入體檢順序確定遞補(bǔ)人員。
(七)聘用
經(jīng)公示無(wú)異議的，按程序辦理聘用、入編手續(xù)，簽訂聘用合同。
(八)待遇
1.聘用人員納入事業(yè)單位編制管理，按相關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)，試用期滿考核合格的，正式聘用為事業(yè)編制人員，不合格的，取消聘用。
2.聘用人員按照《關(guān)于打造創(chuàng)新高地和創(chuàng)業(yè)熱土聚集新人才的若干措施》享受“雄才十六條”相關(guān)待遇。
特別提醒：凡應(yīng)聘人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、報(bào)到等情況的，均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格；資格審核貫穿招聘工作全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合招聘條件，弄虛作假的，取消應(yīng)聘資格，問(wèn)題嚴(yán)重的追究相關(guān)責(zé)任。
本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
政策咨詢電話：查閱《崗位條件表》（附件）
監(jiān)督舉報(bào)電話：0312-5730432
技術(shù)咨詢電話：400-1629-400轉(zhuǎn)1603
請(qǐng)?jiān)诠ぷ鲿r(shí)間內(nèi)電話咨詢(上午9：00-11：30，下午13：30-17：00，無(wú)特殊情況節(jié)假日正常休息)。
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