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教師資格、教師招聘、事業(yè)單位、公務(wù)員考前培訓(xùn) 微信公眾號(hào)：明職教育
為進(jìn)一步保障河北保定競(jìng)秀經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì)快速發(fā)展需要，充實(shí)工作力量，更好地為我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展提供強(qiáng)有力的人才支持，結(jié)合競(jìng)秀經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)發(fā)展實(shí)際，決定面向社會(huì)公開招聘15名事業(yè)編制工作人員。為保證公開招聘的順利實(shí)施及結(jié)果的公正、公平，根據(jù)《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》、《保定市事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》和《〈關(guān)于促進(jìn)高校畢業(yè)生來保定就業(yè)創(chuàng)業(yè)的十二條措施〉的通知》 等文件規(guī)定，現(xiàn)公告如下：
一、招聘原則和方式
（一）招聘原則
堅(jiān)持面向社會(huì)公開招聘；堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn)及民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則。
（二）招聘方式
采取“資格準(zhǔn)入、公開招聘、面試考核、擇優(yōu)聘用”的方式。
二、招聘范圍
國家“雙一流”建設(shè)高校本科及以上學(xué)歷的畢業(yè)生。具體招聘崗位、人數(shù)及所需條件等詳見《保定市競(jìng)秀區(qū)2023年公開招聘崗位信息表》（附件1）。
三、招聘條件
（一）應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件：
1、具有中華人民共和國國籍;
2、遵守憲法和法律;
3、具有良好的品行和職業(yè)道德;
4、具備崗位要求的身體條件；
5、具備崗位所需要的其他條件；
6、具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)、任職資格、工作經(jīng)歷等條件。除《崗位信息表》有特殊要求外，專業(yè)審核以畢業(yè)證為準(zhǔn)。
7、年齡在35周歲以下（1987年11月24日后出生)。
（二）本次招聘不受理下列人員報(bào)名：
1.現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員、未滿最低服務(wù)年限或未滿約定最低服務(wù)期限的人員、高校在讀生；
2.未經(jīng)原單位同意或行業(yè)有規(guī)定不得應(yīng)聘的機(jī)關(guān)事業(yè)單位已過試用期的正式在編人員；
3.受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿的、正在接受組織調(diào)查的、曾因犯罪受過刑事處罰的、被開除公職的以及失信被執(zhí)行人和法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其它情形人員；
4.依據(jù)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》，聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系人員。
四、招聘程序和方式
（一）報(bào)名方式
采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和網(wǎng)上報(bào)名兩種方式進(jìn)行。以現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名為主，確因個(gè)人原因不能到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的應(yīng)聘人員可選擇網(wǎng)上報(bào)名。請(qǐng)應(yīng)聘人員選擇一種方式報(bào)名，不要重復(fù)報(bào)名。每人限報(bào)一個(gè)崗位。設(shè)置開考比例2:1，當(dāng)報(bào)名人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)比例不足2:1時(shí)，則核減或取消該崗位招聘數(shù)量，并適時(shí)發(fā)布補(bǔ)充公告。報(bào)考被核減或取消崗位的考生，不能再改報(bào)其他崗位。
1、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式：須由本人到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名時(shí)間：2023年12月06日至12月10日，上午9：00--12：00、下午1：30--5：00。報(bào)名地點(diǎn):保定競(jìng)秀區(qū)數(shù)智·人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園5號(hào)樓二樓1號(hào)會(huì)議室。（地址：競(jìng)秀區(qū)樂凱南大街262號(hào)）。
2、網(wǎng)上報(bào)名的方式：網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間：2023年12月06日9：00--12月8日17：00，請(qǐng)?jiān)趫?bào)名時(shí)間段內(nèi)將報(bào)名材料發(fā)送至郵箱，規(guī)定時(shí)間段外報(bào)名無效。
報(bào)名需提交以下材料，現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名請(qǐng)按以下順序排序后提交原件和復(fù)印件，網(wǎng)上報(bào)名請(qǐng)將以下材料電子版或掃描件以姓名和所報(bào)崗位命名打包發(fā)送到報(bào)名郵箱：[email protected]。為避免下載受限，報(bào)名考生提交的資料請(qǐng)壓縮至5M左右。
（1）填寫《保定市競(jìng)秀區(qū)2023年公開招聘報(bào)名表》(附件2)一式兩份，電子版并打印；
（2）有效期內(nèi)的二代居民身份證；
（3）畢業(yè)證、學(xué)位證及學(xué)信網(wǎng)打印教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告、電子注冊(cè)備案表；
（4）機(jī)關(guān)事業(yè)單位已過試用期的正式在編人員需提供所在單位主管人事組織部門的同意報(bào)考證明。
（5）具有工作經(jīng)驗(yàn)的需提交原單位的任職證明、社保繳費(fèi)記錄。
（二）資格審核
由招聘小組成員單位對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審核，現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名與資格審核同時(shí)進(jìn)行，網(wǎng)上報(bào)名資格審核另行通知。資格審核通過人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。考生報(bào)名時(shí)應(yīng)對(duì)提交的信息和材料真實(shí)性負(fù)責(zé)。如發(fā)現(xiàn)填寫的信息不屬實(shí)或弄虛作假不守承諾的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格或聘用資格, 情節(jié)嚴(yán)重的記入誠信檔案，后果由考生自負(fù)。資格審查貫穿招聘過程始終，在任何一個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有資格不符的，取消其考試資格或聘用資格。
（三）面試
1、面試方法：面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，時(shí)間10分鐘，每名考生需回答3道題，主要考察應(yīng)聘人員適應(yīng)崗位要求的理論素養(yǎng)、綜合分析、臨場(chǎng)應(yīng)變、儀容舉止、語言表達(dá)能力以及心理素質(zhì)等。面試成績(jī)滿分為100分，面試最低合格分?jǐn)?shù)線為60分，低于合格分?jǐn)?shù)線的不予列入擬聘人選。打分采取體操打分法，即分別去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，其余5名評(píng)委的平均分為考生面試得分。根據(jù)應(yīng)聘人員的面試成績(jī),按招聘崗位1：1的比例確定進(jìn)入體檢人員。
2、根據(jù)面試人員確定面試評(píng)委數(shù)量，面試評(píng)委由7人組成，面試評(píng)委實(shí)行異地交流。
3、面試時(shí)間：12月16日至12月17日，地點(diǎn)及具體要求等另行通知。
4、面試結(jié)束后當(dāng)天21:00之后考生可在競(jìng)秀區(qū)人社局公眾號(hào)查詢是否進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。
（四）體檢
對(duì)擬招聘對(duì)象組織體檢，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織，體檢醫(yī)療機(jī)構(gòu)參照《公務(wù)員招錄通用體檢標(biāo)準(zhǔn)（試行）》實(shí)施，體檢費(fèi)用由考生自理并直接交體檢單位。初檢不合格可以復(fù)檢一次，復(fù)檢仍不合格者取消聘用資格。體檢集合時(shí)間、地點(diǎn)、注意事項(xiàng)另行通知。
（五）考核考察
考核工作由用人單位會(huì)同主管部門負(fù)責(zé)組織進(jìn)行。擬聘人員須提供本人檔案、符合報(bào)考崗位條件的相關(guān)證件材料原件。通過查閱檔案、座談、社會(huì)調(diào)查等方式，對(duì)擬聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行考察考核，并作出合格與否的決定。考核考察不合格，取消聘用資格。不能按規(guī)定提供或無正當(dāng)理由逾期不提供的，視為自動(dòng)放棄，取消聘用資格。
（六）公示
根據(jù)面試、體檢、考核結(jié)果最終確定出擬聘人員，并在保定市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站和保定市競(jìng)秀區(qū)人民政府網(wǎng)站公示，公示時(shí)間七個(gè)工作日。公示期間如有舉報(bào)，經(jīng)核實(shí)影響聘用的取消聘用資格。
體檢、考核不合格取消聘用資格或在此期間自動(dòng)放棄者，所空出的崗位依據(jù)成績(jī)由高到低順序依次遞補(bǔ)。成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí)，遞補(bǔ)順序?yàn)椋河泄ぷ鹘?jīng)驗(yàn)、學(xué)歷高的、年齡大的。
五、聘用、待遇及管理
公示期滿后，對(duì)公示無異議人員，由用人單位分別填寫《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員名冊(cè)》和《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員審批表》各一式四份，加蓋用人單位和主管部門公章后，報(bào)市人社局按規(guī)定程序?qū)徟鷤浒?，之后辦理入編、增人、增編等相關(guān)手續(xù)。新聘人員按規(guī)定與用人單位簽訂聘用合同，試用期為12個(gè)月（包括在聘期內(nèi)），試用期滿經(jīng)用人單位考核合格的，予以正式聘用；考核不合格的，解除聘用。薪酬待遇按照《河北保定競(jìng)秀經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì)關(guān)于崗位薪酬管理實(shí)施細(xì)則》執(zhí)行。
六、相關(guān)注意事項(xiàng)
1、招聘工作全程在紀(jì)檢監(jiān)察部門監(jiān)督、指導(dǎo)下進(jìn)行，并歡迎社會(huì)各界監(jiān)督，在公開招聘過程中發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)行為，嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開招聘違規(guī)違紀(jì)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))處理。
2、相關(guān)人員要認(rèn)真執(zhí)行回避等有關(guān)規(guī)定，構(gòu)成回避情形時(shí)，要自覺、主動(dòng)回避。
3、此次考試違規(guī)違紀(jì)處理按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。資格審查貫穿招聘工作整個(gè)過程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件或偽造、假冒各種證件，弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格，問題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。
4、考生在報(bào)名時(shí)，務(wù)必填寫本人常用聯(lián)系方式，確保在招聘工作期間保持手機(jī)等通訊設(shè)備暢通，因通訊不暢錯(cuò)過招聘環(huán)節(jié)的，自行承擔(dān)責(zé)任。
5、本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
咨詢電話：競(jìng)秀區(qū)人力資源和社會(huì)保障局: 0312-5950609
競(jìng)秀經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì): 0312-3056169
附件：1、《保定市競(jìng)秀區(qū)2023年公開招聘崗位信息表》
2、《保定市競(jìng)秀區(qū)2023年公開招聘報(bào)名表》
公司地址：河北省保定市蓮池區(qū)五四東路531號(hào) 市委黨校11樓 網(wǎng)站備案：冀ICP備2021011438號(hào)-1
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